WIB 92, Art. 31
Uitleg en toepassing zijn door AI geschreven op basis van de officiële wettekst en machinaal tegengelezen (2026-09-27). Deze bepaling is niet door een mens nagekeken. Controleer het zelf: de officiële wettekst staat hieronder, als ongewijzigde kopie van de artikeltekst uit FOD Financiën, FisconetPlus (zonder de noten en titels van de FOD), met een link naar de bron.
Uitleg
In één alinea
De wet bepaalt dat bezoldigingen van werknemers alle beloningen zijn die voor de werknemer de opbrengst zijn van arbeid in dienst van een werkgever, onder voorbehoud van artikel 90, eerste lid, 1°ter. Daartoe behoren met name: wedden, lonen, commissies, gratificaties, premies, vergoedingen en soortgelijke beloningen, ook fooien en toelagen die zelfs toevallig verkregen worden, maar niet als terugbetaling van eigen kosten van de werkgever; voordelen van alle aard uit of naar aanleiding van de beroepswerkzaamheid; vergoedingen bij het stopzetten van de arbeid of het beëindigen van een arbeidsovereenkomst; vergoedingen tot herstel van een tijdelijke derving van bezoldigingen, ook die uit een solidariteitstoezegging en die gevormd met bijdragen en premies als bedoeld in artikel 52, 3°, b, vierde streepje; en bezoldigingen van een werknemer die aan zijn rechtverkrijgenden worden betaald. De wedden en vergoedingen van de gedeputeerden van de provincie zijn ook bezoldigingen, behalve de terugbetaling van kosten van het ambt. Met vergoedingen voor een tijdelijke derving van bezoldigingen worden gelijkgesteld: het leefloon en de financiële hulp die gelijkwaardig is aan het leefloon, telkens met vergelijkbare tegemoetkomingen naar buitenlands recht en onder voorbehoud van de bepalingen die de wet daarbij noemt. Niet behandeld: de minimumbedragen voor werknemers die met fooien bezoldigd worden; die bepaalt de Koning.
Voor wie
Het toepassingsgebied in de gegevens is de personenbelasting.
Sinds wanneer en overgang
Inwerkingtreding niet in het corpus — zie de wijzigingswet.
Rekenvoorbeeld
Deze bepaling bevat geen bedrag of percentage.
Veelgemaakte fouten
- Een terugbetaling van eigen kosten van de werkgever als bezoldiging behandelen. De wet sluit die uit.
- Fooien of toevallige toelagen vergeten. De wet noemt ze uitdrukkelijk, "zelfs toevallig".
- Een vergoeding bij het einde van een arbeidsovereenkomst buiten de bezoldigingen houden. De wet rekent ze ertoe.
- Denken dat een bezoldiging die aan de rechtverkrijgenden wordt betaald, geen bezoldiging van de werknemer meer is. De wet zegt het omgekeerde.
Verwante bepalingen
- WIB92:90 — de wet somt daar de diverse inkomsten op; punt 1°ter gaat over beloningen voor een tewerkstelling als bedoeld in de daar genoemde bepaling van een koninklijk besluit over de maatschappelijke zekerheid der arbeiders, waarvoor geen sociale bijdragen verschuldigd zijn. Naar dat punt verwijst het voorbehoud in deze bepaling.
- WIB92:52 — de wet somt daar beroepskosten op; punt 3°, b, vierde streepje, gaat over werkgeversbijdragen en -premies voor een toezegging die een aanvulling is van de wettelijke uitkeringen bij overlijden of arbeidsongeschiktheid.
Wat de wet niet regelt
Deze bepaling legt de minimumbedragen voor werknemers die met fooien bezoldigd worden niet zelf vast; dat doet de Koning.
Toon de officiële wettekst
Officiële wettekst
Onder voorbehoud van artikel 90, eerste lid, 1°ter, zijn bezoldigingen van werknemers alle beloningen die voor de werknemer de opbrengst zijn van arbeid in dienst van een werkgever. Daartoe behoren inzonderheid: 1° wedden, lonen, commissies, gratificaties, premies, vergoedingen en alle andere soortgelijke beloningen, met inbegrip van fooien en toelagen die, zelfs toevallig, uit hoofde of naar aanleiding van het uitoefenen van de beroepswerkzaamheid op enige andere wijze worden verkregen dan als terugbetaling van eigen kosten van de werkgever; 2° voordelen van alle aard verkregen uit hoofde of naar aanleiding van het uitoefenen van de beroepswerkzaamheid; 3° vergoedingen verkregen uit hoofde of naar aanleiding van het stopzetten van de arbeid of het beëindigen van een arbeidsovereenkomst; 4° vergoedingen verkregen tot volledig of gedeeltelijk herstel van een tijdelijke derving van bezoldigingen, daarin begrepen de vergoedingen die worden toegekend in uitvoering van een solidariteitstoezegging als bedoeld in de artikelen 10 en 11 van de wet van 28 april 2003 betreffende de aanvullende pensioenen en het belastingstelsel van die pensioenen en van sommige aanvullende voordelen inzake sociale zekerheid, en de vergoedingen die zijn gevormd door middel van bijdragen en premies als bedoeld in artikel 52, 3°, b, vierde streepje; 5° bezoldigingen die door een werknemer zijn verkregen, zelfs indien ze zijn betaald of toegekend aan zijn rechtverkrijgenden. De Koning bepaalt minimumbedragen voor bezoldigingen die belastbaar zijn ten name van werknemers die volledig, hoofdzakelijk of bijkomend met fooien bezoldigd worden. Als bezoldigingen zijn eveneens belastbaar, de wedden en vergoedingen van de gedeputeerden van de provincie, met uitzondering van de terugbetaling van de kosten verbonden aan de uitoefening van het ambt. Met de in het tweede lid, 4°, bedoelde vergoedingen verkregen tot volledig of gedeeltelijk herstel van een tijdelijke derving van bezoldigingen worden gelijkgesteld: - onder voorbehoud van de toepassing van artikel 9, § 3, van de wet van 26 mei 2002 betreffende het recht op maatschappelijke integratie, het leefloon dat wordt toegekend bij toepassing van de voormelde wet van 26 mei 2002 en vergelijkbare tegemoetkomingen naar buitenlands recht; - onder voorbehoud van de toepassing van artikel 57quater, § 3, van de organieke wet van 8 juli 1976 betreffende de openbare centra voor maatschappelijk welzijn, de financiële hulp equivalent aan het leefloon die wordt verleend bij toepassing van artikel 60, § 3, van diezelfde wet en vergelijkbare tegemoetkomingen naar buitenlands recht.
Tekst: FOD Financiën, FisconetPlus, officieuze coördinatie Wetboek van de inkomstenbelastingen 1992, artikel opgehaald op 2026-09-27. Alleen de tekst in het Belgisch Staatsblad is authentiek. FOD Financiën, FisconetPlus
Algemene informatie; geen belasting- of juridisch advies en geen toepassing op uw situatie. Versie aj2027; wettekst gecontroleerd op 2026-09-27. Alleen de tekst in het Belgisch Staatsblad is authentiek.